Lloret de Mar té un fort dèficit d’oferta en cicles formatius, especialment del sector turístic. En aquest sentit caldria ampliar l’oferta amb propostes noves i més generalistes. Aquesta és la principal conclusió d’un estudi elaborat per Maria Teresa Bosch Badia, doctora en Ciències Econòmiques i Empresarials, a través de la Càtedra Climent Guitart, titulat L’activitat turística i les necessitats formatives del sector i quina és l’oferta actual.
Tenint en compte que Lloret de Mar té pràcticament la meitat de les places hoteleres gironines, caldria ampliar el nombre de cicles formatius d’aquest àmbit.
“Un dels llocs on hi ha molt dèficit en cicles formatius és Lloret de Mar, especialment en el sector turístic”
Maria Teresa Bosch Badia
Un altre aspecte que posa de relleu l’estudi és que, a Lloret de Mar, l’abandonament escolar als 16 anys és superior al 28%, una xifra molt elevada. Per tant, Maria Teresa Bosch Badia considera necessari treballar per evitar-ho, a partir de despertar vocacions en el sector turístic.
Ara mateix, només hi ha cicles formatius de grau mitjà de cuina i de restauració. L’autora de l’estudi, però, considera que caldria crear noves propostes que no fossin tan especialitzades i que donessin un ventall més ampli de possibilitats als joves, en una edat en què encara els costa saber a què volen dedicar-se.
“Pensem que als 16 anys, fer-los especialitzar tant a aquests nanos, són joves que no saben encara a què es voldran dedicar, per tant, creiem que s’haurien de crear nous cicles transversals i generalistes i que s’especialitzessin en els cicles de grau superior”
Maria Teresa Bosch Badia
En aquest sentit, dues propostes que serien interessants, segons l’estudi, són un cicle d’atenció al client i un de manteniment d’instal·lacions.
“Un cicle formatiu de grau mitjà d’atenció al client i un de manteniment d’instal·lacions, que després els permetrien especialitzar-se en el sector turístic o obrir-se a altres camps”
Maria Teresa Bosch Badia
L’estudi es va presentar a la tercera edició del TTM (Tourist Talent Management), que es va celebrar dijous de la setmana passada a la Universitat de Girona i que aquest any girava entorn a la satisfacció i la motivació en el món laboral.
Segons Maria Teresa Bosch Badia, des de la Generalitat són conscients de la necessitat de crear aquests nous cicles i estan interessats a trobar un camí per posar solucions a aquesta demanda.